Modelo de consultoría digital en la comunicación social con el sistema empresarial productivo

Modelo de consultoría digital en la comunicación social con el sistema empresarial productivo

Digital consulting model in social communication with the productive business system


Yadira Argota Pérez1

George Argota Pérez2

1Empresa de Servicios Profesionales y Tecnológicos (ESAC). La Habana, Cuba. cm8lmp64@gmail.com

2Centro de Investigaciones Avanzadas y Formación Superior en Educación, Salud y Medio Ambiente ̈AMTAWI ̈. Perú. george.argota@gmail.com

DOI: http://dx.doi.org/10.24039/cv202082974



ABSTRACT

The aim of the study was to represent a digital consulting model in social communication with the productive business system. The digital consulting model establishes three stages called: I) prevention, II) correction and, III) maintenance and surveillance. There are criteria that identify the stages and refer to the analysis of the business context (I), problematic situation (II), continuity of business management for the social communication of the productive business system (III). Seven phases are established that comprise: 1st) description of the legal documentation of the productive business system, 2nd) description of the management of processes and responsibilities, 3rd) exploration of process management, 4th) mode of execution of process management, 5th) analysis of process management, 6th) evaluation of process management and 7th) control of process management and value chain. Three job performance conditions were considered: A) provision of customer service on a digital platform, B) trust in the consultant according to their professional skills and C) interactive benefits of the implemented digital service where the synchronous review of the consulting process determines optimization temporary and makes its difference in relation to traditional consulting. It is concluded that the representation of the digital consulting model in social communication with the productive business system provides benefits.

Keywords: Business competition, communication, consulting, production



RESUMEN

El objetivo del estudio fue representar un modelo de consultoría digital en la comunicación social con el sistema empresarial productivo. El modelo de consultoría digital establece tres etapas denominadas: I) prevención, II) corrección y, III) sostenimiento y vigilancia. Existen criterios que identifican las etapas y refieren al análisis de contexto empresarial (I), situación problemática (II), continuidad de la gestión empresarial para la comunicación social del sistema empresarial productivo (III). Se establecen siete fases que comprenden: 1ro) descripción de la documentación legal del sistema empresarial productivo, 2do) descripción de la gestión de procesos y responsabilidades, 3ro) exploración de la gestión de procesos, 4to) modo de ejecución de la gestión de procesos, 5to) análisis de la gestión de procesos, 6to) evaluación de la gestión de procesos y 7mo) control de la gestión de procesos y cadena de valor. Se consideró tres condiciones de desempeño laboral: A) prestación en plataforma digital del servicio de atención al cliente, B) confianza al consultor según sus competencias profesionales y C) bondades interactivas del servicio digital implementado donde la revisión sincrónica del proceso de consultoría determina la optimización temporal y marca su diferencia con relación a la consultoría tradicional. Se concluye que, la representación del modelo de consultoría digital en la comunicación social con el sistema empresarial productivo presta bondades ante la solicitud del servicio.

Palabras clave: Competencia empresarial, comunicación, consultoría, producción



Introducción

El conocimiento de las preferencias de los clientes constituye la principal responsabilidad empresarial, y para la búsqueda de oportunidades en diferentes contextos se considera un nuevo paradigma que se relaciona con comunicación digital (CD) y entre sus herramientas sociales se encuentran el marketing de motores de búsqueda como el análisis web (Lamberton & Stephen, 2016; Bill et al., 2020). La segmentación de clientes desde diferentes opciones de gestión continua en aumento y para el trabajo empresarial, el uso de tecnologías digitales garantiza la comunicación (Lacoste, 2016; Itani et al., 2017; Müller et al., 2018).

Aunque, resulta diferente la comunicación tradicional (presencial) y la CD para la interacción de clientes potenciales (Kumar et al., 2016; de Vries et al., 2017), no se soslaya que para mayor efectividad de la CD se requiere, de infraestructuras y canales tecnológicos que incluyen la creación de contenido de medios, la gestión de conocimientos, y propias maneras de interactuar (Park & Yang, 2017; Sun et al., 2020). Asimismo, la CD como tecnología de interacción proporciona a los sectores empresariales mayor acceso al mercado global (Alarcón et al., 2018; Gao et al., 2018) y, por ende, mayores posibilidades (Taipale, 2014). A pesar, de las ventajas de la CD, se necesita continuar la profundización sobre algunos conocimientos teóricos de las plataformas digitales para reconocer, el beneficio que se genera durante la comunicación (Nagy & Neff, 2015).

La limitación de conocimientos precisos y exactos en modelos de plataformas digitales para la orientación al sector empresarial y luego, establecer un programa de monitoreo de los resultados es una prioridad (Salo, 2017; Jaidka et al., 2019; Gligori ́c et al., 2019), pero debe entenderse que, en toda interacción social, la CD necesita modificarse o al menos, implementarse y uno de los servicios que puede ser relevante consiste en las consultorías.

Las consultorías son servicios de implicaciones prácticas y quizás, uno de los retos específicos se representa desde su análisis de contenido y que características podrían mostrar en los sitios web para el flujo de información con el sector empresarial, algún otro cliente o usuario que necesita la resolución de problemas, a partir de examinar sus prioridades (Sebastião, 2013; Göncü, 2018; Lyu & Junfang, 2020).

En la literatura científica existen varios modelos de consultorías tradicionales valoradas incluso como modelos de negocio (Pang et al., 2019; Donelson et al., 2020), pero en la promoción de la mejora de escenarios futuros por competencia (Markus & Thomas, 2020), al parecer se necesita su adaptación a panoramas tecnológicos. El objetivo del estudio fue representar un modelo de consultoría digital para la comunicación social con el sistema empresarial productivo.



Materiales y métodos

Se establece tres etapas y la consideración de sus criterios en la consultoría digital para la comunicación social con el sistema empresarial productivo (Tabla 1).

Tabla 1. Etapas y criterios



En cada etapa se indicó siete fases y sus criterios para la comunicación social con el sistema empresarial productivo (Tabla 2).

Tabla 2. Fases y criterios



Se consideró, tres condiciones de pensamiento estratégico para el modelo de consultoría digital en la comunicación social con el sistema empresarial productivo:

  1. Prestación en plataforma digital del servicio de atención al cliente: A.
  2. Confianza al consultor según sus competencias profesionales: B.
  3. Bondades interactivas del servicio digital implementado: C.

Se indica un flujo interactivo con vectores para el modelo de consultoría digital en la comunicación social con el sistema empresarial productivo.



Resultados y discusión

La Figura 1 representa el modelo de consultoría digital en la comunicación social con el sistema empresarial productivo y permite desde la práctica, comprender las diversas actividades de la organización. De manera conjunta, es una excelente herramienta de control y facilita el servicio que se demanda por el sector empresarial productivo donde el consultor (a), posibilita simplificar los procedimientos técnicos y metodológicos para la organización del trabajo (Taylor, 1911), y garantiza la continuidad del propio sistema productivo empresarial (Calderón & Castaño, 2005).



La representación del modelo de consultoría digital en la comunicación social con el sistema empresarial productivo permite, el análisis cualitativo y cuantitativo de los requisitos de interés solicitados por cualquier sistema empresarial productivo, tal y como se indica por Gonzáles et al., (2011). Las etapas del modelo de consultoría digital posibilitan el diagnóstico de cualquier ámbito de análisis (ej.: necesidades actuales y futuras de la empresa y examen de su gestión de procesos), así como, el seguimiento de las variables caracterizadas con la demanda y la oferta como se señala por López et al., (2010).

De igual forma, el modelo de consultoría digital como herramienta administrativa responde a una acción de gestión para el seguimiento y solución de clientes o usuarios empresariales (Albano, 2016), pero a diferencia de cualquier servicio de consultoría tradicional, se facilita desde las condiciones de desempeño laboral (A, B y C), dos bondades: 1ro) la revisión y retroalimentación sincrónica del proceso de consultoría y 2do) la optimización del tiempo de solicitud para continuar la competencia empresarial.

Guerrero et al., (2018), mencionan que debe existir la presencia de herramientas para el trabajo práctico que instruya a los consultores durante la ejecución de los diversos servicios, además, de tributar a la mejora y gestión de las organizaciones ante los cambios que se presenten. En este estudio, la representación del modelo de consultoría digital muestra confianza para la comunicación social con el sistema empresarial productivo, pues demuestra su transición desde enfoques tradicionales, a un nuevo escenario definido por el desarrollo de la sociedad digital (Dobrinskaya, 2020), y así lo definió una posición de pensamiento estratégica relacionada con la revisión y retroalimentación sincrónica del proceso de consultoría como la optimización del tiempo de solicitud para continuar la competencia empresarial.

Finalmente, la era de la comunicación digital provoca cambios esenciales en todo orden de servicios incluyendo a los sistemas de consultorías para continuar su relación con los clientes o usuarios (Trașcă et al., 2019, Ritter & Pedersen, 2020; Cagle et al., 2020), y una condición esencial, es la migración o creación de plataformas digitales.

Se concluye que, la representación del modelo de consultoría digital en la comunicación social con el sistema empresarial productivo presta dos bondades distinguibles y comparativamente diferentes a la consultoría tradicional por cuanto, crea más valor ante la solicitud del servicio por cualquier organización empresarial.



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